Tổ Trưởng Dây Chuyển Sản Xuất

Location Long An
Industry Manufacturing
Job reference CON2024104
Job type Permanent
Salary 10.000.0000 - 12.000.000
Consultant email thao.nguyenphuong@manpower.com.vn
Consultant contact no 0974 79 79 19
Date posted Sep 19, 2024

I.Mô tả công việc:

  1. Chịu trách nhiệm sắp xếp nhân sự lên dây chuyền sản xuất theo chỉ đạo của tổ trưởng, giám sát nhân viên hoàn thành nhiệm vụ sản xuất, đạt được mục tiêu sản xuất của công ty.

  2. Thực hiện và duy trì "5S" để duy trì trật tự làm việc tốt tại xưởng.

  3. Phát triển nhân tài.

  4. Nắm vững tình trạng thiết bị, cấu trúc sản phẩm, quy trình lắp ráp (đóng gói), trách nhiệm vị trí, đề xuất các sáng kiến hợp lý, nâng cao hiệu suất sản xuất của ca, giảm tỷ lệ hàng lỗi, đảm bảo chất lượng tốt.

  5. Tham gia và thực hiện các dự án sản xuất mới.

II. Vai trò và trách nhiệm:

  1. Đảm bảo nhân viên lên dây chuyền đã được đào tạo về kỹ năng liên quan và kiến thức an toàn sản xuất, quy trình chuẩn, đủ điều kiện làm việc.

  2. Sắp xếp nhân viên sản xuất thích hợp lên dây chuyền để hoàn thành nhiệm vụ sản xuất.

  3. Hỗ trợ tổ trưởng phân tích và xử lý các vấn đề về chất lượng hoặc công suất trong quá trình sản xuất, theo dõi và phản hồi kết quả xử lý, đảm bảo hoàn thành nhiệm vụ sản xuất.

  4. Kiểm soát mức tồn kho an toàn của các vật tư phụ trợ sản xuất tại ca.

  5. Chịu trách nhiệm bảo dưỡng thiết bị sản xuất tại ca, đảm bảo thiết bị hoạt động bình thường.

  6. Quản lý tài liệu liên quan đến sản xuất tại ca, đảm bảo sử dụng đúng phiên bản.

  7. Tổng hợp và điền báo cáo sản xuất hàng ngày, nắm bắt tình hình sản xuất và báo cáo kịp thời cho tổ trưởng xử lý.

  8. Giám sát và đánh giá công việc hàng ngày của nhân viên, báo cáo kịp thời cho tổ trưởng.

  9. Thực hiện quản lý "5S", giám sát và thực thi các quy định quản lý tại xưởng và công ty.

  10. Hoàn thành các công việc do cấp trên phân công và phản hồi.

III.Yêu cầu:

  1. Tốt nghiệp THPT trở lên,

  2. Có kinh nghiệm quản lý dây chuyền sản xuất linh kiện điện tử.

  3. Tinh thần trách nhiệm cao, giao tiếp tốt, khả năng làm việc nhóm tốt.

  4. Có khả năng quản lý nhóm 10-20 người.

  5. Nhận diện và phát hiện điểm vấn đề, rủi ro trong quy trình sản xuất, đề xuất giải pháp cải thiện.

  6. Biết tiếng Trung giao tiếp là điểm cộng