HR jobs
-
- Ho Chi Minh
- Negotiable
- Posted 8 days ago
[Vietnamese only] *JOB OVERVIEW: Responsible for delivering high quality service to clients and candidates of specific skills or industry by matching skills of qualified candidates to client vacancies, developing and retaining business by providing outstanding customer service and quality, com...
-
- Ho Chi Minh City
- Negotiable
- Posted 17 days ago
*JOB OVERVIEW As a C&B Admin Officer, your main responsibility is to handle the insurance task at the Convenience Accounts, Outsourcing & Staffing team - bringing the excellent service to our value clients and associates. You will work closely with Manager and team member from Convenience Accoun...
-
- Tỉnh Hà Nam
- Negotiable
- Posted 25 days ago
*NHIỆM VỤ Tuyển dụng theo nhu cầu của Khách hàng. Trao đổi với khách hàng để hiểu nhu cầu tuyển dụng và sắp xếp phỏng vấn để đảm bảo dịch vụ cung cấp suôn sẻ. Đảm bảo tìm kiếm và tuyển dụng ứng viên một cách hiệu quả và đúng thời hạn. Tìm kiếm, tuyển dụng nhân viên mới và nhân viên thay thế the...
-
- Hanoi
- Negotiable
- Posted 28 days ago
[Vietnamese only] *RESPONSIBILITIES Involve in recruitment activities based on demands of Clients. Communicate with clients’ representative to understand recruitment needs and arrange for interviews to make sure services deliver smoothly. Ensure search and place right candidates effectively an...
-
- Thành Phố Vũng Tàu
- Posted 29 days ago
Job Responsibilities Act as a one stop service between Business line, Job Family and HR Center of Excellence (HR CoE) Work with Line Functions, Job Family Champions and Job Family Master to actively contribute to people strategy to achieve business goals and simultaneously strive to become the fo...
-
- Thành Phố Vũng Tàu
- Attractive
- Posted 3 months ago
MAIN RESPONSIBILITIES: Maintain and update the organization's timekeeping system to accurately reflect employee attendance and working hours. Ensure the system is configured properly to accommodate various shift schedules, overtime calculations, and leave policies. Monitor daily attendance record...
-
- Ho Chi Minh City
- Negotiable
- Posted 2 days ago
What You Will Do: Full awareness of the pivotal role of Senior Talent Acquisition in the business to ensure that recruitment efforts align with the overall operations of the company, as well as the specific needs of each department. Develop and implement strategic recruitment plans to fulfill the...
-
- Ho Chi Minh City
- Negotiable
- Posted 15 days ago
*Open for Vietnamese only* *JOB OVERVIEW Responsible for the development of Permanent Recruitment (PERM) business by offering the best and practical solutions to the clients, understanding client’s needs and how value can be added to all clients that enbles accelerating growth of PERM business...
-
- Ward 3
- Negotiable
- Posted 16 days ago
ABOUT OUR CLIENT Our client, a global company in industrial trading sector, is looking for an experienced Finance Manager to support continued growth and high performance. RESPONSIBILITIES 1. Finance & Accounting Execution of key financial procedures (e.g. bookkeeping, inventory control, fixed as...
-
- Xã Hải Phong
- 20.000.000-40.000.000
- Posted 16 days ago
* Mô tả công việc: 1. Đánh giá các quy trình tuyển dụng hiện tại để xác định liệu chúng có thể được sửa đổi để tăng hiệu quả và hiệu quả hay không. 2. Sửa đổi các thủ tục tuyển dụng hiện tại hoặc phát triển các thủ tục mới nếu cần. 3. Giám sát các số liệu tuyển dụng quan trọng để xác định và giải...
-
- Xã Hải Phong
- 20.000.000-40.000.000
- Posted 16 days ago
* Mô tả công việc: 1. Phối hợp với các thành viên trong bộ phận để đảm bảo rằng tất cả các bên đều đi đúng hướng với các yêu cầu, thời hạn và lịch trình của dự án. 2. Tổ chức cuộc họp với các thành viên trong nhóm dự án để xác định và giải quyết các vấn đề. 3. Chuẩn bị báo cáo tiến trình dự án bằ...
-
- Xã Hải Phong
- 0-20.000.000
- Posted 16 days ago
*Mô tả công việc: 1. Phối hợp với HR và Công đoàn thực hiện các sự kiện nội bộ định kỳ (tuần, tháng, năm, lễ 8/3, 1/6, Trung thu, Noel, Tết…) và các chương trình kỷ niệm. lớn (Team Building, YEP) và các phòng ban khác 2. Đảm bảo chiến lược truyền thông nội bộ phù hợp và phản ánh tầm nhìn & văn hó...
-
- Xã Hải Phong
- 0-20.000.000
- Posted 16 days ago
* Mô tả công việc: 1. Đánh giá các quy trình tuyển dụng hiện tại để xác định liệu chúng có thể được sửa đổi để tăng hiệu quả và hiệu quả hay không. 2. Sửa đổi các thủ tục tuyển dụng hiện tại hoặc phát triển các thủ tục mới nếu cần. 3. Giám sát các số liệu tuyển dụng quan trọng để xác định và giải...
-
- Ho Chi Minh
- 20.000.000-40.000.000
- Posted 16 days ago
MAIN RESPONSIBILITIES: • Perform administrative tasks across various HR processes including Talent Acquisition, Employee Lifecycle management, Employee support center, Talent development, Compensation & Benefits processes, encompassing activities such as: o Processing data changes in the HRIS a...
-
- Hanoi
- Negotiable
- Posted 17 days ago
*JOB OVERVIEW: Responsible in the development of outsourcing and staffing business by offering the best and practical solutions to the clients, understanding client’s needs and how value can be added to all clients. Ensure long term relationships with clients through the provision of outstanding ...
-
- Ho Chi Minh City
- Negotiable
- Posted 17 days ago
[Vietnamese only] *RESPONSIBILITIES Support to organize and store employees records Support with dependent registration and register for new tax code Support with social insurance reports and relevant paper work Support with admin task for payroll procedure Other tasks as assigned. *REQUIREME...
-
- Hanoi
- 80.000.000-120.000.000
- Posted 17 days ago
Purpose of Position Provide leadership to the process of formulation, execution, monitoring and evaluation of National Strategy in alignment with World Vision International and Regional Strategies. This role also includes leading, the design/ progress tracking/ evaluation of strategic initiatives...
-
- Tỉnh Bình Dương
- Negotiable
- Posted 18 days ago
Job Description: Compensation and Benefits (C&B) Policy Management: Establish and maintain attractive compensation and benefits policies to retain and enhance employee satisfaction. Manage and monitor the welfare, insurance, and other HR programs. Event and HR Activities Organization: Lead and ma...
-
- Hanoi
- 80.000.000-120.000.000
- Posted 28 days ago
Mô Tả Công Việc - Nghiên cứu, tham mưu, xây dựng, thực hiện chiến lược quản trị nguồn nhân lực phù hợp với chiến lược phát triển và kinh doanh của Ngân hàng từng thời kỳ. - Tổ chức quản lý, hoạch định và triển khai thực hiện các chính sách nhân sự trên toàn hệ thống. - Xây dựng, tổ chức thực hiện...
-
- Vietnam
- 20.000.000-40.000.000
- Posted about 1 month ago
1. Develop and Execute Recruiting Process and Plans – Ensure all vacancies are filled with the suitable candidates within the targeted time. – Act as a member of recruitment interview panel. – Obtain and assess reference checks of the candidates. – Maintain recruitment database of qualified or po...